Dziękujemy! Rejestracja zakończona pomyślnie.
Skorzystaj z linku z wysłanego e-mailem na adres
Moskwa na anglojęzycznej mapie Rosji - Sputnik Polska
Świat
Aktualne wiadomości ze świata. Poznaj najnowsze informacje o wydarzeniach międzynarodowych. Znajdziesz u nas aktualności dnia, ciekawe fakty, newsy, relacje na żywo.

Czy da się wydajnie pracować z domu? Jak poprawić efektywność

© AP Photo / Ted S. WarrenRebecca Sirull pracuje zdalnie z domu w Seattle w USA
Rebecca Sirull pracuje zdalnie z domu w Seattle w USA - Sputnik Polska
Subskrybuj nas na
Pracodawcy powinni pozwolić swoim pracownikom, pracującym zdalnie podczas pandemii koronawirusa, wziąć do domu sprzęt, do którego przyzwyczaili się w miejscu pracy, by nie zmniejszyć ich produktywności – powiedziała w rozmowie ze Sputnikiem prezes firmy Global Workplace Analytics Kate Lister.

W związku z epidemią koronawirusa wiele firm pozwoliło wszystkim lub prawie wszystkim pracownikom na pracę zdalną, co po raz pierwszy jest tak dużym testem dla tej formy pracy.

Zalecamy, aby pracownicy zabrali ze sobą sprzęt do domu. Na przykład, jeśli ktoś jest przyzwyczajony do pracy z dwoma monitorami, to jeden monitor lub notebook mogą znacznie obniżyć jego produktywność. Odrzucenie tego jest pseudooszczędnością. Należy też pozwolić na zabranie do domu krzesła biurowego

– powiedziała.

Zamknięta szkoła podczas kwarantanny w Panamie - Sputnik Polska
Świat
Bezterminowa kwarantanna: czy koronawirus na długo sparaliżuje ten kraj?
Jak podkreśliła Lister, teraz wszyscy pracują w warunkach kryzysowych, ale za kilka tygodni zaczną zarysowywać się pewne standardy tego, w jaki sposób zorganizować przestrzeń do pracy w domu tak skutecznie, jak to możliwe.

Chodzi o to, jak trzymać szyję, gdy pracujecie przez osiem godzin dziennie, siedząc lub stojąc w pracy, albo chodząc tam i z powrotem. Oczywiście potrzebne jest spokojne miejsce

– zaznaczyła Lister.

Jej zdaniem obecna sytuacja z przymusowym przejściem na pracę zdalną doprowadzi do pewnego rozluźnienia standardów korporacyjnych.

Dzieci będą w domu hałasować. Pies będzie leżał w tle. To część życia. Sądzę, że nie doprowadzi to do izolacji, a przeciwnie – zjednoczy ludzi. Gdy widzisz, jak ktoś pracuje z domu, jego rodzinę, zwierzęta domowe, może nawet kobiety bez makijażu, dzięki temu stają się bardziej ludzcy

– mówiła Lister.

Jak dodała, błędem jest zmuszanie ludzi do pracy w ściśle określonych godzinach.

Dezynfekcja - Sputnik Polska
Świat
Jak długo koronawirus „żyje” na powierzchniach?
„Niektórym ludziom lepiej pracuje się rano, innym w południe. Dlaczego nie dać im takiej możliwości. Większość firm, mamy takie przykłady, robi tak: ustalają godziny bazowe, w których pracownik powinien być dostępny, aby uczestniczyć w spotkaniach itp.” – wyjaśniła.

Praca zdalna nie chroni przed spotkaniami, ale przeprowadzanie ich w postaci wideokonferencji pozwala na skoncentrowaniu się na temacie, unikając niepotrzebnego odciągania uwagi.

Pozwala to też ludziom robić kilka rzeczy na raz. Być może to niezbyt dobrze, ale znam przypadki, gdy firmy zachęcają do tego. Jeśli spotkanie nie jest dla Ciebie ważne, to możesz skoncentrować się tylko na tej części, która Ciebie dotyczy

– dodała Lister.

Ekspertka wyraziła przekonanie, że wraz z przejściem na tę technologię nastąpią zmiany zarówno w czasie trwania spotkań, jak i w ich produktywności.

Aktualności
0
Od najnowszychOd najstarszych
loader
Na żywo
Заголовок открываемого материала
Aby wziąć udział w dyskusji,
zaloguj się lub zarejestruj się
loader
Czaty
Заголовок открываемого материала